En DCG, il existe 2 procédures de recrutement :
1. Intégration en première année de DCG : Le futur étudiant est titulaire d’un baccalauréat général ou d’un baccalauréat technologique STMG et présente un bon dossier scolaire aux résultats équilibrés dans toutes les disciplines. Attiré(e) par les métiers de la gestion, de l’audit, de la finance et intéressé(e) par le droit, l’économie et le management, l’étudiant(e) doit témoigner de qualités de méthode, d’esprit d’analyse, de synthèse et faire preuve d’aptitudes relationnelles. Comme toute classe préparatoire, cette formation nécessite un réel investissement. Les candidatures sont à formuler obligatoirement à partir du site suivant : 
www.parcoursup.fr
2. Intégration en deuxième année de DCG : Dans ce cas il s’agit d’intégrer le DCG à l’issue d’un BTS Comptabilité et Gestion ou d’un B.U.T. Gestion des Entreprises et des Administrations. Les qualités attendues sont les suivantes :
- Une bonne technicité dans les matières professionnelles.
- Une capacité à s’adapter aux méthodes et au rythme de travail.
- La volonté de s’engager dans la filière de l’expertise comptable de manière plus approfondie.
Le recrutement se fait alors sur dossier (à télécharger). Les mini-stages : Il est possible d’assister à une demi-journée de cours. Cette immersion est souvent déterminante pour choisir la formation la plus adaptée à ses ambitions. Plusieurs sessions sont organisées entre janvier et mars. L’inscription se fait via « contactez-nous »